Faconauto pide Agenda para mejorar el panorama agrícola

Faconauto presentó a la prensa un plan hasta el 2025. Con las acciones que contempla se deben seguir en cuanto a la distribución de maquinaria agrícola.

En él plasma cinco líneas definidas y concretas, con una serie de medidas de actuación para mejorar el panorama agrícola.

• Mantenimiento del empleo
• Renovación del parque de maquinaria agrícola
• Unidad de mercado, desarrollo rural y formación
• Relaciones comerciales equitativas
• Marco jurídico estable

Así Faconauto considera que el primer gran reto al que tiene que enfrentarse el sector es el mantener 7.000 puestos de trabajo directos y alrededor de 21.000 indirectos. Que son generados por procesos de distribución y reparación de maquinaria agrícola en España.

Está consciente que el panorama no es alentador, debido principalmente al abandono progresivo del medio rural. Por ende la pérdida de actividad que viene arrastrando el campo. En consecuencia solicita que entre las primeras medidas que tome el nuevo Gobierno contemple una Agenda para el Desarrollo Regional y Local. Así hacer frente a la despoblación.

Del mismo modo, advierte que  el problema más urgente al que se enfrentan es el envejecimiento del parque. Más de la mitad de los tractores y maquinarias en general, tiene más de 18 años de antigüedad.

Cabe destacar que esta cifra representa el doble del promedio europeo. En consecuencia, es la maquinaria uno de los principales causantes de la contaminación ambiental.

En este sentido, Faconauto propone que los planes de renovación de la maquinaria agrícola en desarrollo, se conviertan en Plan Nacional de Renovación hasta 2025. Y que además estaría dotado de 50 millones de euros, lo que permitiría achatarrar 3.500 tractores.

Para lograr máxima eficacia, considera necesario que los concesionarios de maquinaria agrícola participen en su diseño y puesta en marcha, junto al Gobierno y Administraciones Públicas.

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Renovar la vieja maquinaria

Faconauto recuerda que la dinamización del mercado de segunda mano es clave para potenciar la renovación del parque.

Sin embargo, los concesionarios están limitados para su comercialización. Debido a que la maquinaria agrícola no está incluida en el Régimen Especial de Bienes Usados (REBU). Esta limitación pone a los concesionarios españoles en condición de desigualdad, por lo cual, propone  incluirla.

En este sentido Gerardo Pérez presidente de Faconauto, añade “Los concesionarios de maquinaria agrícola no dejan de perder competitividad por la entrada de nuevos agentes en el mercado español. Que importan maquinaria seminueva y que está sujeta a menos impuestos”.

Los concesionarios españoles deben pagar un tipo (IVA) superior y esto los descapitaliza. “Los ministerios implicados en este problema, que está lastrando al sector y dificultando la renovación del parque, deben trabajar de manera coordinada para resolverlo”

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Marco jurídico estable y relaciones comerciales equitativas

Asimismo, el nuevo ejecutivo antes de final de año debe concretar un marco jurídico y equilibrio regulatorio en las relaciones comerciales. Entre marcas y concesionarios que garantice un funcionamiento justo de la competencia. Con soluciones integrales que consideren los derechos de miles de pymes y trabajadores.

En este sentido recalca Pérez, “Los concesionarios de maquinaria agrícola tampoco son ajenos al hecho de que España es el único país de Europa en el que existe un vacío legal en lo que se refiere a las relaciones comerciales entre fabricantes y concesionarios”.

Continúa diciendo “…esto cambiaría si se aprobaran las modificaciones legales oportunas para que los contratos establecidos entre ambas partes se rijan por la Ley de Agencias, como ocurre en otros sectores”.

Estima que la Administración debe garantizar que planes y medidas que afecten al sector se rijan por principios de unidad de mercado. Así asegura la certidumbre a los inversores y evita disparidad de criterios a nivel municipal y autonómico.

Formación

Faconauto  también manifiesta que la formación es clave para el desarrollo rural. Llama la atención sobre la necesidad de impulsar planes de formación y rejuvenecimiento de las plantillas. La población agrícola tiene niveles educativos menores a la media nacional. Por ello, propone la capacitación en nuevas habilidades.

Finalmente, Marta Blázquez, vicepresidenta Ejecutiva de Faconauto opina “Los Objetivos de Desarrollo Sostenible tienen que entrar de lleno en el mundo rural”. La formación y la capacitación de sus trabajadores son la vía para frenar la reducción de la población.

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